内容简介
李嘉诚先生是一位谙练现代企业之道的经营能手。他深知一个企业的经营管理水平，端赖于员工的素质和科学的管理方法。他采取西方的管理办法，吸纳中国的经营之道，实行“中洋”结合、“老中青”结合，在企业中建立一个完善的组织架构，依靠一个强有力的高效率的管理层以及众多员工，上下一心，群策群力，为企业的发展贡献力量。这是李嘉诚先生的事业成功的关键之一。<br> 李嘉诚先生待人以诚，执事以信。因之人们信赖他。愿意与他合作，为他效力。这也是李嘉诚先生事业成功的重要因素。正如古语所言“以德服人”矣！<br> 李嘉诚先生爱国爱乡，热心社会公益事业。举凡教育、科学、文化、体育、医疗卫生、敬老恤贫、赈灾救难等等，他都不分地域，不遗余力地予以支持，慷慨捐助。真是宅心仁厚，德风彰彰！
目录
第一章<br>潮州古城书香门第<br>第二章<br>背井离乡艰苦创业<br>第三章<br>商业奇才成功之道<br>第四章<br>情系祖国报效桑梓<br>第五章<br>慷慨捐资造福社会<br>第六章<br>创办汕大培育英才<br>第七章<br>风云人物无愧殊荣<br>第八章<br>勤俭诚信幸福家庭<br>附录一<br>李嘉诚访谈录<br>附录二<br>李嘉诚大事年表<br>跋
试读
第三章 商业奇才 成功之道<br> 五、尊重人才 知人善任<br> 李嘉诚是一位精明能干的企业家，人称“经营之神”。他的事业成功，除了其他的因素之外，还与他谙练用人之道和高超的组织才能分不开。他从经营实践中清楚地认识到，要管理好一个大型现代化集团企业，光靠一个人的力量和智慧是不行的，必须靠集体，靠组织一批精通现代企业管理的专门人才共同工作。李嘉诚之所以选择“长江”作为企业的名字，很大原因就是勉励自己要有广阔的胸怀。他不但以广阔的胸怀吸纳人才，并且打破家族制企业管理模式，变“用人唯亲”为“唯才是举”，将各种精英人才推向集团公司的领导岗位，给予其展示能力的空间。李嘉诚不拘一格，大胆起用各种人才，包括“洋人”、“女将”和“年轻人”。由这样一批优秀人才组成的工作班子和智囊团，保证了李嘉诚的事业稳健发展。李嘉诚对他们所作的贡献，给予了高度肯定。他曾在多次场合中声明，事业的发展，归功于有这样一班“可以负责任的得力助手”，归功于“下属同仁的鼎力合作与支持”。正如他所说，“最重要的是有人能帮你一手，乐意跟你一起工作，这是我的哲学”。这一哲学，值得所有企业家共勉。
前言/序言
《李嘉诚》大型传记画册以图文并茂的形式，生动、形象地介绍了李嘉诚先生从一个学徒成为国际著名的华人企业家的成功历程，讴歌了李嘉诚先生报效祖国、造福苍生的伟大情怀。它的出版，是一件大喜事，值得庆贺！<br> 李嘉诚先生出生于古城潮州的一个书香门第，自幼受到翰墨的熏陶。勤俭诚信、自立自强等中华传统文化的种子很早便播撒在他幼小的心灵中。<br> 日军入侵中华大地，潮汕沦陷，李嘉诚先生随父母逃难到香港。14岁时，父亲病故，他即中途辍学，开始挑起赡养母亲、扶养弟妹的重担。从此，李嘉诚先生走上了一条顽强拼搏的人生之路……<br> 李嘉诚先生是一位成功的创业者。他的成功，不仅表现在白手起家，而且通过自己努力奋斗，使事业获得巨大的发展。他的公司成功地成为香港第一家控制英资财团的华资集团，使自己成为“入主英资洋行第一人”，从而在香港开创了华资集团吞并外资机构的先例。他的成功，代表了香港华资集团的崛起，打破了香港的经济一向为英国人所操纵的局面，标志着香港的经济发生了具有历史意义的深刻变化。
